Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Анализатор на придобивания

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Анализатор на придобивания, който да се присъедини към нашия екип и да играе ключова роля в идентифицирането и оценката на потенциални възможности за придобивания. Кандидатът ще бъде отговорен за провеждането на задълбочени финансови анализи, оценка на риска и стратегическо планиране, за да подпомогне вземането на информирани решения за придобивания. Идеалният кандидат ще има силни аналитични умения, опит в корпоративните финанси и способност да работи в динамична и бързо променяща се среда. Основните задължения включват анализ на финансови отчети, оценка на пазарни тенденции и сътрудничество с различни отдели за разработване на интеграционни стратегии. Успешният кандидат ще има възможност да допринесе за растежа и успеха на нашата организация чрез стратегически придобивания.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Анализ на финансови отчети и данни.
  • Оценка на потенциални цели за придобивания.
  • Разработване на финансови модели и прогнози.
  • Сътрудничество с вътрешни и външни заинтересовани страни.
  • Подготовка на доклади и презентации за ръководството.
  • Идентифициране на пазарни тенденции и възможности.
  • Оценка на риска и въздействието на придобиванията.
  • Подпомагане на процеса на интеграция след придобиване.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Бакалавърска степен по финанси, икономика или свързана област.
  • Опит в корпоративните финанси или инвестиционното банкиране.
  • Силни аналитични и количествени умения.
  • Отлични комуникационни и презентационни умения.
  • Способност за работа в екип и самостоятелно.
  • Внимание към детайла и способност за работа под напрежение.
  • Опит с финансови софтуери и инструменти.
  • Познания по международни финансови стандарти.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в анализа на придобивания?
  • Какви финансови модели сте използвали в предишната си работа?
  • Как се справяте с работата под напрежение?
  • Какви стратегии използвате за оценка на риска?
  • Какви са вашите силни страни в комуникацията с екипа?